Zábava, in the context of human resources, refers to activities or events designed to promote employee engagement, build team cohesion, and foster a positive workplace culture. These activities can range from team-building exercises, social gatherings, wellness programs, to recreational outings. The primary aim of zábava is to enhance employee morale, encourage collaboration, and reduce stress, ultimately contributing to a more productive and harmonious work environment. By integrating zábava into HR strategies, organizations can improve employee satisfaction and retention while also creating a stronger sense of community among staff members.
King & Princeov novi singl, 'HEART', debitirao je na prvom mjestu Oriconove tjedne ljestvice singlova. Grupa nastavlja svoju seriju dosegnuvši prvo mjesto 16. put zaredom od svog debija 2018. godine.…
Nikole Fujita napušta popularnu japansku raznolikost emisiju, Hirunandesu!, nakon značajne osmogodišnje karijere. Fujitina uloga u emisiji označila je njezinu tranziciju iz razigrane tinejdžerice u respektabilnu televizijsku osobu. Njeni segmenti često…
Peta generacija Hinatazaka46 smještena je u slikovitu prefekturu Miyazaki, simbol japanske prirodne ljepote i kulturne baštine. Jedanaest novih članova pojavljuje se nakon zahtjevne audicije i obuke, inspiriranih sloganom: “Jer volim…
Uzbudljiva televizijska događanja emitiraju se večeras u 19:00 na TV Asahi, pod vodstvom Kuroyanagi Tetsuko, Takata Junjija i Ishihara Yoshizumija. Emisija uključuje poznate goste Imori Miyuki, Gekidan Hitori i Ikeda…